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Je connais l'actualité juridique des entreprises

S'auto-documenter sur toutes les nouvelles dispositions fiscales, sociales et juridiques est long et fastidieux!
L'interprétation des textes est complexe!

Cefoma vous propose une solution simple et pratique: participez à nos journées spéciales "je connais l'actualité juridique des entreprises" une demi-journée par trimestre et soyez au courant de toutes les nouveautés en permanence!

Public : assistant de cabinet comptable - secrétaire de direction - chef d'entreprise

Les + : assistance post-formation illimitée*
un formateur très expérimenté qui pratique ces dispositions au quotidien.

Tarif abonnement :
190.00 € HT par personne et par trimestre, soit 760 € HT par personne et par an pour 2017
193.00 € HT par personne et par trimestre, soit 772 € HT par personne et par an pour 2018

* L'assistance post-formation gratuite et illimitée est valable de façon nominative pour tout stagiaire ayant des questions sur le module auquel il a assisté et ce pour la durée de l'exercice de ses fonctions au sein de l'entreprise signataire de la convention de formation.

Durée:
une demi-journée par trimestre, de 14h à 17h30, suivi d'un cocktail.

PROGRAMME du lundi 18.09.2017

1. Social
- les cotisations salariales maladie et chômage supprimées en 2018...?
- le cumul d'emplois
- bulletin de salaire : clarification et dématérialisation à compter du 01.01.2018
- inaptitude : précisions jurisprudentielles
- tout savoir sur le départ à la retraite
- la durée de travail du salarié à temps partiel
- qu'est-ce qu'une sanction ?
- la preuve des heures supplémentaires
- dirigeant de SA ou SAS : salaires ou dividendes en 2017 ?
- questions sur le mi-temps thérapeutique
- travaux de saison
- renouvellement de la période d'essai
- des chèques vacances pour vous ?
- travail illégal : que risquez-vous ?
- rompre un CDD d'un commun accord en sécurité
- gare à l'obligation de formation
- la signature de la lettre de licenciement
- l'importance de la rédaction des contrats à durée déterminée
- la déclaration préalable à l'embauche
- exécution du contrat : sanctions disciplinaires

2. Gestion
- calculer votre fonds de roulement
- bientôt de nouvelles obligations pour les logiciels de caisse

Modalités d'évaluation : Le séquencement pédagogique est tel qu'il comporte une phase de découverte, une phase de démonstration, une phase d'application puis une phase d'évaluation pour chaque rubrique. L'évaluation se fait donc de manière continue, les échanges au sein du groupe, les questions réponses et les quizz sont autant d'outils d'évaluation.

Commentaires de nos stagiaires :
"suivi de l'actualité très bien présenté et suivi intéressant"
Samia GOUASMI-AOUDECHE - JMJ Expertise
"toujours très bien"
Bruno DALLA COSTA - Société MERCKEL
"Session toujours aussi intéressante. Un condensé d'actualité juridique appréciable"
Genevieve COUSINOU- LorPm
"Une formation à la hauteur de mes attentes"
Damien LORINI - Sté Lorini

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